Senior-Berater

Dr. Peter Schneider

Qualifikation

  • Studium der Rechtswissenschaften, Universität Konstanz

  • Promotion zum Dr. jur.

  • Zertifizierter ASSESS-Berater

  • Ausbildung in systemischer Organisationsberatung (WSFB Beratergruppe Wiesbaden)
     

Erfahrung

  • Referent Grundsatzfragen, Stabsbereich Konzernsicherheit und Teamleiter Personalbetreuung, Deutsche Lufthansa AG

  • Leiter Führungskräfte und Personalpolitik, DFS Deutsche Flugsicherung GmbH

  • Leiter Personal und Recht, ebm-papst GmbH & Co.KG

  • Bereichsleiter Personal, R+V Versicherung AG

  • Umfassende Personalkonzepte für Vorstand und Geschäftsführung

  • Neustrukturierung von Personalbereichen

  • Personal-, Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung

  • Gestaltung von Veränderungs- und Kommunikationsprogrammen

  • Organisations- und Prozessoptimierungen

  • strategisches und operatives Personalmanagement

  • Vergütungsberatung

  • HR Interim-Management

  • Führungsaudits

  • Restrukturierung und Personalkostenoptimierung